Управление человеческими Ресурсами является важной Функцией любого Предприятия. Включает в себя управление Людьми в Организациях на основе макро-точки Зрения, а именно, в Адрес Людей в форме коллективных Отношений между администрацией и Работниками. В Конце Курса, Вы сможете: Определить Управление Людских Ресурсов (УЛР), объясняя, Масштабы Людских Ресурсов, Управления, Описания Процессов Управления Людскими Ресурсами для того, чтобы Объяснить Компетенций Специалистов по ПЕРСОНАЛУ, Объяснить Функции управления людскими ресурсами, Управления Производительностью, Объяснить, Отношение к Стратегии Удержания, затем из Организаций, Объяснить, Человеческих Ресурсов-Планирование, чтобы Объяснить, Как HR Остается Производительность Работника, в которых объясняется, Управление, аутсорсинг, Объясните, что это и Стратегического Управления Человеческими Ресурсами, чтобы Объяснить, Что и на Глобальном уровнях Управления Человеческих Ресурсов, которые Объясняют, Что такое Людские Ресурсы, информационная Система и Список Советов для Эффективного управления человеческими ресурсами

DOWNLOAD
uploadgig


nitroflare


rapidgator


turbobit


takefile

---